现在对于企业而言，有一种很省心的人事管理方法，就是把人事管理的部分或全部工作外包给一个服务机构来完成，叫做人事外包（企业社保五险一金外包）。人事外包后，使管理者能有更多的精力，投入到激烈的市场竞争中去。
如果企业想专注核心业务，减少人事管理琐碎事务，不想操作为员工购买社保及社保待遇享受的申报的繁琐流程，企业可以委托骏伯人力集团代理工社保，及员工所有社保待遇的申报流程也由骏伯负责。这样既规范合理又便捷。
骏伯人力集团成立于2003年3月，人力资源管理协会副会长单位、荣获“广东省人力资源服务企业AAA信用等级”、“全国劳务派遣诚信示范单位”等诸多荣誉。荣获“中国百强人力资源服务机构”等殊荣，并作为业界代表，受邀参与国家《工资支付保障条例》、《劳务派遣暂行规定》等重要法规的立法工作，在行业内具有重要的话语权。可以代理全国各地企业员工社保事务，专门为中小微企业提供人事外包服务。
骏伯人力集团南海劳务派遣、劳务外包、企业社保代理、南海五险一金服务优势：
1.我们拥有的服务队伍，人力资源服务经验丰富，人员素质精良，能充分保证服务水平和质量的一致性；
2.我们采用一对一的客户服务模式，为客户配置一名或多名服务人员，及时沟通和解决客户出现的问题，达到客户满意；
3.我们采取了社保服务和劳动法律顾问相结合的服务模式，不仅解决人事管理、社保、薪酬规划等方面事务的办理，能够帮助客户完善管理，规避风险；
4.我们可为您量身定制个性化服务，根据客户客观需求量身定制服务内容，并按着客户企业文化和制度的设计服务流程；
5.我们拥有一批企业培训经验丰富的人才，能够为您量身订制培训方案，推进客户提升，促动企业发展。
骏伯人力集团劳务派遣、业务外包、人事代理、企业劳务代理服务全国一体化：
覆盖350多个城市的企业社保外包代理服务网点，一地签约，全国通行。
外包服务团队职业化：拥有高素质高水平的客服团队，提供7×24小时咨询服务。
丰富的人事外包服务经验：超过22年的人事外包服务经验是客户信心的保证。
标准化的服务流程：对服务的响应时效、服务质量实现标准化的管理。
服务客户的数量规模：上万家企业客户的选择，包括国内外500强名企。
骏伯人力集团成立于2003年，诚信、创新、服务是22年的发展的核心追求，是继往开来、勇往直前的方向和力量，一对一服务、贴心周到的服务是骏伯人力集团的劳务派遣、人事外包、企业社保事务代理服务的标准。
骏伯人力资源集团（佛山南海）有限公司
联系人：陈经理
手机微信同号：18902802393
直线固话：0757-83357938
地址：佛山市南海区桂城街道永安北路22号怡发大厦二层
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